8月11日，在经过六次中药材辨别培训后，联环颐和堂中药材鉴别比赛如期举办，联环集团党委副书记，颐和堂党支部书记、董事长于世庆出席比赛，公司管理层、相关部门负责人及42名选手参加比赛。

本次比赛以笔试形式开展，重点考察选手们的理论知识。工作人员从40多种中药材中随机选出10种，选手需要在规定的时间内答出药材的名称、特征、质地、断面、执行标准及生产工艺。比赛现场，选手们聚精会神、奋笔疾书，展现出扎实的理论功底和良好的精神风貌。

经过2个小时的激烈角逐和阅卷组、评委组的综合评定，质量控制部黄春霞获得一等奖，质量控制部陈芳宇、许嘉获得二等奖，质量保证部周玄烨、销管部朱玲、仓库陈华龙获得三等奖。现场领导为获奖选手们颁发了荣誉证书。

活动最后，于世庆作点评总结。她表示，本次比赛组织精心、准备充分，充分体现了联环颐和堂员工们斗志昂扬的精气神。同时，她对员工们提出五点要求：一是用“心”学习强本领，整合技能锁定目标，以人为师，用心领悟提升履职能力；二是用“力”实干勇担当，立足岗位，发力奋进，用实干创造未来；三是用“智”履职创佳绩，勤于思考，创新突破，用智慧为企业提质增效；四是用“法”规范促管理，学法懂法，知行合一，用规矩为公司提供坚强保障；五是用“情”服务保发展，支部和工会要热心服务员工，提升员工的获得感，为公司发展汇聚力量。

此次比赛是联环颐和堂举办的首次竞赛型活动，有效提升了员工对中药材的鉴别能力，营造了“比学赶超”的良好学习氛围。下一步，联环颐和堂将不断组织开展形式多样的专业技能型活动，用知识竞赛等方式巩固学习成果，提升广大干部职工综合素质，推进企业高质量发展。